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学工讲堂㉘|青蓝相继育桃李 匠心传承守初心

作者:    信息来源:    发布时间: 2025-03-13


为促进青年辅导员专业化职业化发展,充分发挥辅导员的“传帮带”引领示范作用,3月13日,烟台职业学院第二十八期“学工讲堂”在学校办公楼一楼报告厅举行,校安全保卫处处长栾少东作专题报告。各系学生工作分管领导、团总支书记(学生科长)、辅导员(班主任)90余人参加活动

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栾少东处长结合自己近20年丰富的学生管理和安全保卫处工作经验,为全体学工人员带来了一场精彩且富有启发的分享会。他以亲身经历为线索,从辅导员工作之“痛”、辅导员工作定位、辅导员必备素养、辅导员学生管理要素四个方面,讲述了在不同时期、不同场景下遇到的学生管理问题以及相应的解决方法。在分享过程中,栾少东处长指出辅导员要明确学生管理工作定位,突破工作之“痛”,具备思辨、口才、爱心及勤勉的必备素养,强调了学生管理工作中“爱与责任”的重要性。他表示,辅导员既要关爱学生,也要肩负起教育和引导的责任,做好学生的“人生导师”,帮助学生树立正确的价值观和人生观,培养学生良好的执行力。

栾少东处长鼓励辅导员要不断学习和创新,提高自己的业务能力和综合素质,以更好地适应新时代学生管理工作的要求

学生处处长杨庆玲强调,学生管理工作绝非纸上谈兵或流于口头,关键在于真抓实干、精准执行。唯有以诚挚之心、专注之力悉心培育学生,才能助力他们绽放出符合自身特质与期待的绚丽光彩。

此次讲座风趣幽默,现场气氛热烈。现场年轻辅导员纷纷表示,不仅收获了实用方法,更坚定了“以学生为中心”的工作理念。

从“经验沉淀”到“方法输出”,辅导员队伍需要“传帮带”,更需要“精气神”的延续。近年来,烟台职业学院通过学工讲堂、辅导员沙龙群策群力、案例研讨,集结经验丰富的辅导员组建“智库团”编制辅导员工作手册,靶向施策提高辅导员工作实务能力,形成“老带新”“传”知识、“帮”成长、“带”骨干的“传帮带”工作氛围。未来,学院将持续搭建“传帮带”平台,通过青蓝结对、案例库共建、情景模拟实训等形式,不断推动辅导员队伍专业化、职业化发展。



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